Connect with us

Hvad søger du?

Inspiration

23 udviklingsmål skal øge velværet og ultimativt redde kloden

Ved at vende os mod det indre kan vi styrke det ydre. Det mener en række samfundstænkere og ledelseseksperter i initiativet Inner Development Goals. Her fortæller administrerende direktør, Jan Artem Henriksson, om initiativet.

"Hvis vi på global skala vil have succes med at tackle de største udfordringer i verden, nytter business as usual ikke," siger Jan Artem Henriksson. [Foto: Magnus Åkerlind]

Enhver forandring starter med dig selv. Ordene er Ghandis, og du kender dem med stor sandsynlighed godt. Du har måske med et lidt træt blik læst påmindelsen på plakater på teenageværelser eller set den på en forvasket t-shirt i gadebilledet. 

Det, der oprindeligt var Ghandis budskab, kan du som leder i staten, i organisationer eller virksomheder godt begynde at tage mere alvorligt. Det mener i hvert fald en lang række prominente samfundsforskere, fonde og andre initiativtagere bag tankesættet Inner Development Goals, der ønsker ledelse tættere på hjertet og længere væk fra regnearkene. 

“Mange af de ledelsesprincipper, vi hidtil har skabt, har forsøgt at svare på, hvordan vi kan få mere profit, og hvordan vi leder effektivt. Men hvis vi på global skala vil have succes med at tackle de største udfordringer i verden, nytter business as usual ikke. De indre udviklingsmål viser, hvilke indre skift der er nødvendige, hvis vi vil nå FN’s Verdensmål,” siger Jan Artem Henriksson, der er administrerende direktør i not-for-profit initiativet Inner Development Goals

💡 Vil du have hele historien?

Med adgang til Impact Insider får du indsigt i, hvordan man bedst skaber, måler og rapporterer impact.

Få inspiration og lær af de dygtigste.

Gratis prøveadgang »

Har du allerede abonnement? Log ind her:

Mere du kan læse:

Artikel

Impact Insider skal hjælpe organisationer, virksomheder, fonde, investorer og offentlige institutioner med at finde ud af, hvordan de bedst gør gavn for samfundet –...

Inspiration

Socialt iværksætteri er noget af det mest meningsfulde, man kan foretage sig, og rammevilkårene er overordnet gode. Men der mangler sparring om bæredygtige forretningsmodeller,...

Artikel

Innovation er som en bibelsk plage, der fejer hen over organisationerne, mener professor ved Stanford Universitet Christian Seelos. Et vist mål af innovation er...

Inspiration

Foreningen FISKEN vil gerne måle, hvilken forskel den sociale organisations værested gør for brugerne. Men hvordan kan man det uden at spolere det fristed,...

Copyright © Impact Insider